Notre accompagnement :
Facilite l’adaptation et l’autonomie décisionnaire, encourage la capacité à innover et à intégrer les mutations entrainées par l’essor du télétravail (impact sur les chefs de projet, managers et cadres).
Répond aux problèmes de communication sources de conflits et de dysfonctionnements.
Agit sur les capacités d’expression et les modes de résolution de la souffrance vécue par les salariés.